Relasyon ng pamilya sa pagitan ng mag-asawa

Ayaw magtrabaho ng asawa: mga dahilan at solusyon sa problema

Ayaw magtrabaho ng asawa: mga dahilan at solusyon sa problema
Nilalaman
  1. Mga sanhi
  2. Paano tumulong?
  3. Ano ang hindi mo dapat gawin?
  4. Maililigtas ba ang kasal?

Mula noong sinaunang panahon, ang isang tao ay itinuturing na pangunahing kumikita, na nagbibigay sa kanyang pamilya ng pagkain at lahat ng materyal na benepisyo. Sa kasalukuyan, sa kasamaang-palad, ang mga kaso ng pagtanggi ng mga kinatawan ng mas malakas na kasarian mula sa tungkuling ito ay naging mas madalas. Pag-uusapan natin ang mga dahilan at kung paano malutas ang gayong problema sa pamilya sa aming artikulo.

Mga sanhi

Ang labis na pagsasarili ng mga kababaihan ay madalas na nagiging ulo ng pamilya sa isang mahina, tamad, kawalan ng inisyatiba. Tinutukoy ng mga psychologist ang ilang uri ng mga lalaki na ayaw magtrabaho.

  • Kasama sa unang uri ang isang misanthrope na nahihirapan sa pakikipag-usap sa mga tao. Mahirap para sa kanya na mapunta sa lipunan dahil sa kanyang paghihiwalay. Mas gusto niya ang pag-iisa, katahimikan at isang kapaligiran sa tahanan. Kapag lumilitaw ang pinakamaliit na problema sa trabaho, ang gayong mga tao ay gumagawa ng desisyon na huminto nang walang pagsisisi. Inirerekomenda ng mga psychologist ang mga misanthrope na maghanap ng malayong trabaho, halimbawa, sa pamamagitan ng Internet.

Maaari kang gumawa ng ilang bagay sa bahay o manahi ng mga bagay na ibinebenta. Ang gawaing ito ay nagpapahintulot sa iyo na kumita ng pera nang walang direktang pakikipag-ugnayan at komunikasyon sa ibang tao.

  • Ang melancholic ay madaling kapitan ng negatibong pag-iisip. Anumang maliit, hindi gaanong kabuluhan na pangungusap ng mga awtoridad ay nagtutulak sa kanya sa depresyon. May takot na harapin muli ang isang katulad na sitwasyon, at ang isang maliit na kabiguan ay nagpapahina sa pagnanais na maghanap ng trabaho. Masama ang pakiramdam ng melancholic sa lahat ng dako, lahat ay hindi nababagay sa kanya. Panay ang reklamo at reklamo niya, kaya mas pinili ng management na magpaalam sa kanya sa lalong madaling panahon.

Ang asawa ay pinapayuhan na magbigay ng moral na suporta, regular na purihin at humanga sa kanyang asawa. Ang melancholic ay hindi maaaring punahin at pagalitan, kung hindi, siya ay tuluyang mawawalan ng puso.Ang pagnanais na kumilos ay lilitaw lamang pagkatapos magkaroon ng pananampalataya sa sarili.

  • Ang narcissist ay nagmamahal lamang sa kanyang sariling tao, walang katapusang hinahangaan ang kanyang sarili. Sa kanya lang dapat umikot ang mundo. Itinuturing niya ang kanyang sarili bilang ang pinaka-kakayahang empleyado. Ang trabaho ay madalas na panandalian dahil sa malakas na narcissism, mababang pagganap at hindi sapat na mga kwalipikasyon. Sa kanyang paghanga sa sarili, iniinis ng empleyado ang kanyang mga nakatataas, samakatuwid, sa lalong madaling panahon, nagpaalam sila sa kanya.

Ang gayong tao ay hindi marunong magtrabaho at mas pinipiling suportahan ng kanyang asawa. Inirerekomenda ng mga psychologist na limitahan ito sa pera, pagbili ng mga tamang damit.

  • Ang konsepto ng "mama's boy" ay nauugnay sa mga sikolohikal na problema na lumitaw dahil sa hindi wastong pagpapalaki. Hindi pinahintulutan ng mga magulang ang kanilang anak na gumawa ng isang mapanganib na trabaho, ginawa nila ang lahat ng mahirap na gawain para sa kanya. Ang pagkakaroon ng kasal, inaasahan ng isang lalaki ang parehong mga aksyon mula sa kanyang kasosyo sa buhay. Ang anak ni Mama ay hindi alam kung paano kumuha ng responsibilidad, upang makayanan ang mga paghihirap, dahil sanay siya sa katotohanan na ang lahat ng mahahalagang bagay ay napagpasyahan ng iba (naghihintay siya ng patronage).

Tila sa isang lalaki na sa trabaho siya ay minamaliit, hindi minamahal, masyadong na-stress. Sigurado siya na hindi siya obligadong gumawa ng anuman para sa iba. Ang asawa ay dapat na palaging itanim sa kanya na ang kanyang asawa ay isang mahusay at maaasahang manggagawa, siya ay nasa hustong gulang na, kaya't siya ay maaaring kumita ng pera at suportahan ang kanyang pamilya. Pinapayuhan na puwersahang italaga ang mga tungkulin sa bahay at responsibilidad para sa pamilya sa napili. Ang proseso ng muling pag-aaral ay tumatagal ng mahabang panahon, ngunit kadalasan ay matagumpay na nagtatapos.

  • Ang tamad na uri ng personalidad ay nailalarawan sa pamamagitan ng isang partikular na maingat na diskarte sa pagpili ng isang karera. Sa katotohanan, ang isang tao ay maaaring maging isang workaholic, ngunit siya ay masyadong natatakot na magkamali. Pinipili niya ang isang magandang trabaho sa mahabang panahon at maingat: sinusuri niya, sumasalamin, nag-aalinlangan. Inirerekomenda ng mga psychologist na purihin ng asawa ang kanyang asawa upang mapataas ang pagpapahalaga sa sarili at kumpiyansa sa kanyang mga kakayahan, isaalang-alang ang mga magagamit na bakante sa kanya, hanapin ang mga pakinabang ng kanilang iba't ibang mga pagpipilian, ipahayag ang kagalakan tungkol sa mga prospect para sa trabaho at gumawa ng mga plano na may kaugnayan sa potensyal na kita ng asawa.

Kinakailangan na kumbinsihin ang asawa na hindi kinakailangan na ipagpaliban ang paghahanap para sa trabaho. Bilang isang patakaran, ang gayong mga tao ay maaaring magtrabaho sa isang lugar sa loob ng mahabang panahon, at karamihan sa mga tagapag-empleyo ay masaya sa kanila.

  • Ang alkoholiko ay hindi nararamdaman ang kanyang sariling responsibilidad sa kanyang pamilya. Araw-araw siyang umiinom, mabilis mawalan ng trabaho, hindi makakuha ng trabaho sa ibang organisasyon sa mahabang panahon, at hindi umamin sa kanyang problema. Ito ay kinakailangan upang limitahan ang alkohol sa pananalapi hangga't maaari.

Ngunit ang pinakamagandang bagay ay upang mahanap ang sanhi ng alkoholismo. Para sa layuning ito, inirerekomenda ng mga psychologist na makipag-ugnayan sa mga espesyalista. Pagkatapos ng epektibong paggamot, ang pagkakataong makahanap ng trabaho ay tumataas nang maraming beses.

Ayaw magtrabaho ng asawa sa iba't ibang dahilan. Isaalang-alang natin sila.

Subjective

Kadalasan ang mga dahilan ay nakasalalay sa karakter at pananaw sa mundo ng isang tao. Ang salarin ay maaaring mga mayayamang magulang na nagbibigay para sa kanilang anak. Ang tagapagmana ay may personal na ipon, na madali niyang ginagastos. Malamang na ang gayong tao ay nais na baguhin ang walang ginagawa na paglipas ng oras upang magtrabaho. Maraming dahilan para hindi magtrabaho. Gusto niyang mabuhay sa gastos ng iba.

Ang labis na aktibidad ng asawa, boluntaryong pagdadala ng pasanin ng responsibilidad sa sarili ay kadalasang nag-aambag sa paglitaw ng pagiging walang kabuluhan sa isang kinatawan ng lalaki. Ang isang tamad na tao ay malugod na tinatanggap ang pag-aalaga at atensyon ng kanyang kaluluwa, hindi nais na muling pilitin, mas pinipiling humiga sa sopa, manood ng TV, maglaro ng mga laro sa computer. Ayaw niyang masira ang isang nasusukat na pamumuhay.

May mga taong naghihintay para sa kanilang pinakamagandang oras. Ang mga kinatawan ng mga malikhaing propesyon ay karaniwang nahahanap ang kanilang sarili sa isang katulad na sitwasyon: mga artista, manunulat, musikero, aktor. Patuloy silang naghahanap ng kanilang sarili at ayaw nilang mag-aksaya ng enerhiya sa ordinaryong trabaho.

Ang nakuhang masamang karanasan ay maaari ding maging dahilan ng pag-aatubili na subukang maghanap ng trabaho. Bilang karagdagan, ang asawa ay maaaring magkaroon ng hindi matitiis na karakter na hindi nagpapahintulot na makapasa sa panayam nang normal, makipag-usap sa employer at sumali sa koponan. Ang ganitong tao ay mas pinipili na manatili sa bahay.

Minsan ang dahilan para sa hindi pagpayag na magtrabaho ay ang kawalan ng damdamin para sa asawa. Maginhawa para sa napili na maging katabi niya, ngunit hindi niya siya mahal o pinahahalagahan.

Layunin

Ang mga layuning dahilan ay maaaring humantong sa hindi pagkilos ng asawa.

  • Ang kakulangan ng mga bakante, kakulangan ng pangangailangan para sa isang propesyon ay humahantong sa kawalan ng trabaho.
  • Ang pamumuhay sa isang maliit na pamayanan ay nagpapahirap sa paghahanap ng trabaho.
  • Ang mga problema sa kalusugan ay humahadlang sa buong pagganap.
  • Ang edad ng pagreretiro ay nagbibigay sa isang tao ng karapatan sa isang karapat-dapat na pahinga. Bilang karagdagan, ang mga negosyo ay hindi palaging sabik na kumuha ng mas matandang empleyado.
  • Maaaring mahirap para sa isang nagtapos sa kolehiyo o unibersidad na makakuha ng trabaho sa isang espesyalidad. Ang kakulangan ng karanasan ay nagpapahirap sa paghahanap ng angkop na lokasyon.

Anumang kaso ng pagtanggi ng ulo ng pamilya na kumita ng pera ay nangangailangan ng maingat na pagsusuri. Kinakailangang tandaan mula sa kung anong oras ang isang lalaki ay tumangging magbigay para sa kanyang pamilya. Maaari siyang maapektuhan ng mga nakababahalang sitwasyon, pagkamatay ng isang malapit na kamag-anak, isang malaking kabiguan, isang away, o isang matagal na salungatan sa isang taong malapit.

Ang pag-aatubili ng pagsasakatuparan sa sarili sa karera, na napansin ng napili kahit na bago ang kasal, ay nagpapatotoo sa kanyang posisyon sa buhay. Malabong magbago ang pananaw ng isang tao sa paglipas ng panahon. Ang gayong kapareha ay maaaring umupo nang higit sa 10 taon, madalas kahit na ang kanyang buong buhay. Kung ang isang tao ay nakaupo sa bahay sa loob ng 3 taon, hindi nais na maghanap ng trabaho, patuloy na humiram ng pera mula sa mga kaibigan at kapitbahay, kung gayon hindi ka dapat bumuo ng mga walang laman na ilusyon. Kailangan mong makipaghiwalay sa kanya nang walang pagsisisi.

Ang isang retiradong tao ay hindi kailangang makakuha ng permanenteng trabaho; maaari mong limitahan ang iyong sarili sa iba't ibang part-time na trabaho.

Paano tumulong?

Mahalaga para sa isang lalaki na madama na siya ang ulo ng pamilya, ang breadwinner. May mga kaso na sa unang pag-aasawa ay ayaw magtrabaho ng asawang lalaki, siya ay patuloy na nagngangalit sa isang pakiramdam ng pagkakasala dahil sa pang-aabuso at walang hanggang kawalang-kasiyahan ng kanyang asawa. Ang resulta ay diborsyo. Ang pagkakaroon ng kasal sa pangalawang pagkakataon, ang isang lalaki ay kumikita ng malaki at matagumpay na nagpapatakbo ng isang sambahayan, dahil ang bagong napili ay nagpapaunawa sa kanya na siya ang kanyang pangunahing suporta at pag-asa. Ang isang tao ay nagsisimula sa pakiramdam na siya ay isang breadwinner, upang makaramdam ng responsibilidad para sa mga malapit sa kanya.

Una sa lahat ang isang babae ay kailangang magpakita ng karunungan, taktika at pasensya. Kailangan mong magpahayag ng suporta at pag-unawa sa iyong kasama. Upang magtanim ng tiwala sa isang kapareha, binibigyang diin ang kanyang mga positibong katangian, merito at mga prospect para sa personal na paglago. Tanging ang taos-pusong pananampalataya sa asawa, ang positibong enerhiya ng asawa ay nakakatulong sa asawa na magkaroon ng tiwala sa sarili.

Ang pangunahing gawain ng isang babae ay upang ipakita ang kanyang sariling kahinaan at kawalan ng pagtatanggol, upang ang pinili mismo ay nais na balikatin ang mabigat na pasanin ng responsibilidad para sa pamilya at maging panginoon ng apuyan. Ang ilang mga kababaihan ay namamahala sa pag-udyok sa kanilang mga asawa sa isang kawili-wiling pagbili, halimbawa, isang kotse o fishing tackle, isang inflatable boat.

Maaari kang mag-alok ng tulong sa iyong asawa sa pagsulat ng resume, sa pag-eensayo sa mismong interbyu. Dapat kang tumuon sa mahahalagang detalye para magkaroon ng magandang impresyon sa employer. Ang inihandang talumpati ay dapat magpakita ng kalinawan at katumpakan ng pag-iisip.

Ano ang hindi mo dapat gawin?

Sa kaso ng pansamantalang kawalan ng trabaho, hindi ka dapat tumuon sa problema o lumikha ng mga iskandalo. Sa mga ganitong sitwasyon sa anumang kaso ay hindi mo dapat bigyang-diin ang iyong higit na kahusayan kaysa sa iyong kapareha... Pinahiya nito ang tao, ginagawa siyang umatras sa kanyang sarili, umatras. Hindi nila inirerekomenda ang buong responsibilidad sa sarili, upang hindi magdala ng kagaanan at kawalang-ingat sa buhay ng asawa. Sa kasong ito, ang pagkuha sa kanila upang kumita ng pera ay magiging problema.Hindi kinakailangang hikayatin ang patuloy na pagsisinungaling sa harap ng TV na may beer at mamahaling sigarilyo sa kamay, bowling kasama ang mga kaibigan.

Hindi pinapayuhan na gamitin ang tulong pinansyal ng mga magulang, kung hindi, maiiwasan ng asawa ang posibilidad na magkaroon ng personal na kita.... Hindi mo kailangang maghanap ng part-time na trabaho para mabuhay. Hindi inirerekomenda na humiram o humiram ng pera. Hayaang ganap na maranasan ng asawa ang kakulangan sa pananalapi. Huwag isakripisyo ang iyong sarili para sa isang palaboy. Sa kasong ito, maaari kang maging pasimuno ng pahinga.

Hindi mo dapat mapilit na mag-alok ng iyong tulong, upang hindi masaktan ang tao. Hindi siya dapat makaramdam ng kawalan. Hindi mo dapat ihambing ang isang asawa sa ibang mga lalaki na nakamit ang tiyak na tagumpay sa buhay. Ang diskarte na ito ay bumubuo ng mga karagdagang kumplikado sa asawa.

Ang pagpuna at paninisi sa napili ay nagpapainit lamang ng mahirap na sitwasyon. Hindi mo maaaring i-blackmail ang kalahati na may diborsyo, mga anak at hindi ganap na malusog na mga magulang. Ang pag-uugali na ito ay sumisira sa relasyon. Kung ang isang babae ay nabuntis, at ang asawa ay hindi gusto ang batang ito, na napagtatanto ang paparating na responsibilidad para sa pamilya, kung gayon hindi mo dapat sundin ang pangunguna ng asawa at gumawa ng anumang mga hakbang upang mapupuksa ang sanggol. Kinakailangang bigyan ng babala ang kapareha na uupo siya sa maternity leave.

Ang asawa at anak ay inaalok na kumilos nang mas matalino. Maaari mong anyayahan ang iyong asawa na umupo kasama ang iyong sanggol at gawin ang lahat ng mga gawain hanggang sa paghuhugas ng mga pinggan. Minsan kailangan mong maging mas matigas. Pinakamainam na magtakda ng isang tiyak na termino para sa asawa para sa trabaho, pagkatapos nito ay hindi ilalaan ang pera para sa kanyang mga personal na pangangailangan. Ngunit sa anumang kaso ay hindi dapat pagkaitan ng pagkain ang isang tao, dahil kung wala ito ay hindi siya mabubuhay.

Maililigtas ba ang kasal?

Inirerekomenda ng mga eksperto na tingnang mabuti ang napili kahit na bago ang kasal. Kinakailangan na bigyang-pansin ang kanyang pag-uugali sa panahon ng isang away at salungatan. Kinakailangang obserbahan ang sikolohiya ng komunikasyon sa pagitan ng lalaking ikakasal at ng kanyang mga magulang.

Ano ang dapat gawin ng isang babae kung sa pag-aasawa lamang ay lumabas na ang kanyang asawa ay isang palaboy? Kapag ang isang tao ay likas na isang parasito, ang problema ay mahirap lutasin. Ang lalaki ay ayaw magtrabaho at mabuhay sa gastos ng kanyang asawa. Kung ang lahat ng mga aksyon na ginawa ay hindi matagumpay, kung gayon ang payo ng psychologist ay ito: diborsyo.

Sa ibang mga kaso, upang mapanatili ang kasal, ang mga kababaihan ay pinapayuhan na sundin ang mga sumusunod na rekomendasyon:

  • kailangan mong kumbinsihin ang iyong minamahal na ang asawa ay hindi gutom sa pera kundi para sa pagsasakatuparan sa sarili ng kanyang asawa para sa kapakanan ng kanyang sariling kaligayahan;
  • patuloy na hikayatin ang asawa sa paghahanap ng trabaho, kung kinakailangan, maging aktibong bahagi nito;
  • sistematikong, sa pamamagitan ng kanilang pag-uugali, gawing malinaw sa kapareha na siya ay isang kasosyo sa buhay, at hindi isang ina, upang hindi siya makaramdam na parang isang bata;
  • tiyakin ang mapayapang pakikipamuhay at paggalang sa isa't isa.

Ang pasensya ng asawa, ang kanyang kakayahang makipag-ayos nang walang pag-aangkin at paninisi, lahat ng uri ng suporta mula sa isang kapareha nang hindi pinutol ang kanyang "oxygen" ay nakakatulong sa pagpapanatili ng kasal.

Mainam na tunguhin ang napili kahit man lang sa isang part-time na trabaho. Unti-unti na siyang sasabak sa trabaho, sa paglipas ng panahon ay gusto niyang maramdaman ang pagiging breadwinner ng pamilya. Kung hindi lang naging karaniwan sa kanya ang pansamantalang trabaho.

walang komento

Fashion

ang kagandahan

Bahay