Lahat tungkol sa propesyon ng engineer-estimator

Ang mga taong may analytical na pag-iisip at interes sa teknolohiya ay ginagabayan ng iba't ibang propesyon sa engineering. Ngayon sa merkado ng paggawa, pati na rin sa mga tagapag-empleyo, ang mga mataas na kwalipikadong espesyalista tulad ng mga inhinyero sa pagtatantya ng gastos ay nasa espesyal na pangangailangan. Ngayon sa aming materyal ay susuriin namin ang mga tampok ng propesyon na ito, at pag-uusapan din ang tungkol sa mga tungkulin ng isang espesyalista.

Ang pagtatantya ng engineer ay nagsasagawa ng kanyang mga propesyonal na aktibidad mahigpit na alinsunod sa isang espesyal na dokumento na tinatawag na isang propesyonal na pamantayan. Bilang karagdagan, ang mga tampok at natatanging tampok ng propesyon na ito ay nakadetalye sa pinag-isang gabay sa kwalipikasyon at taripa (ECTS) at ang all-Russian classifier ng mga propesyon ng mga manggagawa, mga posisyon ng empleyado at mga kategorya ng sahod (OKPDTR).

Ang espesyalistang ito ay may isang malawak na hanay ng kaalaman sa ilang mga lugar ng buhay ng tao nang sabay-sabay, ibig sabihin, sa construction at economic spheres. Ang mga nangungunang espesyalista ng mga kumpanya ay pamilyar sa konsepto ng "pagpepresyo", maaari nilang propesyonal na ayusin ang mga tender, pati na rin gumuhit at pag-aralan ang may-katuturang teknikal at pinansyal na dokumentasyon.

Ang lahat ng mga tungkulin na iniuugnay sa inhinyero ng pagtatantya bilang isang mahalagang bahagi ng kanyang trabaho ay detalyado sa isang espesyal na dokumento - paglalarawan ng trabaho. Isaalang-alang natin ang mga ito nang mas detalyado:

• ay nakikibahagi sa pagguhit ng lahat ng kinakailangang mga dokumento na nauugnay sa pagsasagawa ng gawaing pagtatayo;
• bubuo ng mga pamamaraan at paraan upang mapabuti ang accounting ng gawaing isinagawa;
• kinokontrol ang kawastuhan ng pagpuno at pagsunod sa lahat ng kinakailangang kinakailangan ng pangunahing dokumentasyon;
• nagsasagawa ng mga kalkulasyon sa ekonomiya at pananalapi;
• sinusuri ang mga kontrata at kasunduan;
• naghahanda ng isang hanay ng mga dokumento para sa pakikilahok sa iba't ibang mga tender at kumpetisyon;
• sinusuri ang kawastuhan ng pagpapatupad ng mga kalkulasyon sa ekonomiya;
• nagbibigay-katwiran sa mga pagtatantya ng gawaing pagtatayo at pag-install;
• patuloy na nakikipag-ugnayan sa mga empleyado ng kumpanya mula sa ibang mga departamento at dibisyon;
• sinusubaybayan ang merkado;
• nagpapanatili ng isang archive;
• nakikilahok sa mga negosasyon sa negosyo sa mga customer at supplier.

kaya, Ang paglalarawan ng trabaho ay isang dokumento na kailangan mong basahin bago ka pormal na tumanggap ng isang alok na trabaho. Bilang karagdagan, ang listahan ng mga responsibilidad ay maaaring mag-iba sa bawat kumpanya. Mahalaga para sa iyo na suriin ang lahat ng mga kinakailangan, pati na rin ang iyong mga kakayahan.

Karamihan sa mga employer ay may malinaw na mga kinakailangan tungkol sa kaalaman at kasanayan ng isang inhinyero sa pagtatantya ng gastos. Pag-usapan natin nang mas detalyado kung ano ang dapat malaman at magagawa ng isang espesyalista:

• alam ang lahat ng mga regulasyon, batas at by-laws, pati na rin ang mga propesyonal na pamantayan, dekreto, atbp., tungkol sa aktibidad ng paggawa ng isang inhinyero ng pagtatantya;
• magagawang gumana nang tama sa dokumentasyon ng disenyo;
• makapagsagawa ng mga pagtatantya;
• alam ang mga prinsipyo at pamamaraan ng pagdaraos ng mga tender at kumpetisyon;
• alamin ang mga panuntunan sa kaligtasan;
• maunawaan ang mga prinsipyo ng pagpepresyo sa lahat ng yugto ng gawaing pagtatayo;
• magagawang gumuhit at gumamit ng pangunahing dokumentasyong pinansyal;
• alamin ang mga pinakamahusay na paraan upang magsagawa ng mga ulat at suriin ang mga ito;
• makapagtrabaho sa isang computer at gumamit ng mga partikular na programa;
• alam at makapag-aplay sa pagsasanay sa internasyonal na karanasan;
• alam ang mga pang-ekonomiyang pundasyon ng mga aktibidad sa pagtatayo, atbp.

Kung sa kurso ng trabaho kailangan mo ng anumang karagdagang mga kasanayan o kaalaman, kung gayon tiyak na ipahiwatig ng employer ang nauugnay na impormasyon sa paglalarawan ng trabaho o tukuyin ito sa isang personal na panayam. Bilang karagdagan, dapat kang maging handa para sa katotohanan na ang employer ay maaaring maglagay ng mga kinakailangan hindi lamang sa propesyonal, kundi pati na rin sa mga personal na katangian ng aplikante.

Upang makuha ang posisyon ng isang engineer-estimate, kailangan mong sumailalim sa naaangkop na pagsasanay. Gayunpaman, ito ay madalas na may ilang mga paghihirap. Ang bagay ay ngayon ang mas mataas at pangalawang bokasyonal na institusyong pang-edukasyon ay hindi nagsasanay sa mga espesyalista na ito, ayon sa pagkakabanggit, kailangan mong makatanggap ng hindi lamang pangunahing edukasyon, ngunit sumailalim din sa muling pagsasanay.

Kaya, kung pag-uusapan natin ang unang pangunahing edukasyon, kung gayon pinipili ng mga employer ang mga aplikanteng may diploma mula sa teknikal na unibersidad o kolehiyo... Halimbawa, ang mga lugar ng pagsasanay na "Industrial at civil construction" o "Urban construction and economy" ay popular. Ang mga may hawak ng naturang diploma ay dapat sumailalim sa pagsasanay sa anumang direksyon sa ekonomiya o pananalapi, halimbawa, "Pagpepresyo at Tinantyang Pagrarasyon sa Konstruksyon".

Bukod sa, mahalagang malaman ang buong balangkas ng regulasyon na nauugnay sa aktibidad ng paggawa ng inhinyero ng pagtatantya... Upang gawin ito, maaari kang kumuha ng pagsasanay, dumalo sa isang kumperensya o isang master class. Kaya, napakataas na mga kinakailangan ay inilalagay para sa mga inhinyero sa pagtatantya ng gastos sa mga tuntunin ng antas ng edukasyon at mga kakayahan sa intelektwal.Kasabay nito, sinusuri ng maraming employer hindi lamang ang pormal na pagkakaroon ng mga diploma, kundi pati na rin ang aktwal na kaalaman. Upang gawin ito, maaari kang mag-alok ng mga standardized na pagsusulit o harapang panayam at panayam.

Gayunpaman, kahit na matapos mo na ang lahat ng mga hakbang at makuha ang nais na posisyon, ang iyong proseso ng pagsasanay ay hindi nagtatapos. Ang mga pinuno ng malalaking kumpanya sa isang mandatoryo at regular na batayan ay nagpapadala ng mga inhinyero sa pagtatantya ng gastos upang mag-refresh ng mga kurso. Sa pamamagitan lamang ng patuloy na pagtuturo at pag-aaral, ang isang espesyalista ay maaaring manatiling in demand at may-katuturang propesyonal sa labor market.

Ang isang espesyalista sa disenyo at pagtatantya ng trabaho ay palaging hinihiling sa merkado ng paggawa. Kadalasan, ang mga inhinyero ng pagtatantya ay nagtatrabaho sa mga dalubhasang departamento ng mga organisasyon ng konstruksiyon, pati na rin sa mga technical service point (PTO). Ang isang inhinyero ng pagtatantya ay maaaring maging isang full-time na empleyado ng kumpanya o nagtatrabaho sa isang kontraktwal na batayan. (ibig sabihin, magbigay ng tiyak na halaga ng mga serbisyo kapag hiniling), ayusin ang iyong sariling mga kumpanya at kumpanya.

Sa isang paraan o iba pa, mahalagang tandaan na ang suweldo ng espesyalista na ito ay napakataas - ang materyal na kabayaran para sa trabaho ay ganap na nagbibigay-katwiran sa tumaas na mga kinakailangan. Ito ay para sa kadahilanang ito na ang propesyon ay napakapopular sa mga kabataan. Bukod sa, tandaan ng mga eksperto sa industriya na napaka-interesante na magtrabaho bilang inhinyero ng pagtatantya ng gastos.